Vecinos y trabajadores municipales de Pozuelo protestan en el Pleno

El Pleno del Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón celebrado ayer estuvo marcado por la presencia de vecinos y trabajadores municipales, quienes aprovecharon la sesión para manifestar su descontento por diferentes motivos que les conciernen.

Por un lado, medio centenar de vecinos afectados por el proyecto de construcción del recinto ferial y del palacio de congresos se presentaron en el pleno para reiterar su oposición a esta iniciativa, que consideran perjudicial para su calidad de vida. Con su asistencia mostraron el apoyo a la moción que presentaba el Grupo Socialista para paralizar el proyecto.

Los vecinos insisten en las "enormes inconsistencias del proyecto" haciendo referencia al comentario realizado durante el Pleno por Macarena Lora, portavoz del grupo municipal popular. Esta afirmó que el arroyo de las Platas estará protegido medioambientalmente. Mientras que los vecinos lo cuestiona: " Justo al lado se construirá un recinto para acoger macro fiestas de más de 10.000 personas que, lógicamente, destruirán ese entorno que pretenden proteger". Además, señalan que la ubicación del recinto, a solo 200 metros de las primeras viviendas y a 100 metros de un colegio, "incumple las normativas de ruido de la Comunidad de Madrid".

Es por ello que los vecinos insisten en sus reclamaciones y anuncian que "dado que los intereses del ayuntamiento y los de los vecinos de Pozuelo están totalmente enfrentados, el asunto terminará judicializándose" y anuncian próximas acciones.

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Reivindicaciones de los trabajadores municipales de Pozuelo

Por otro lado, la sesión también estuvo marcada por la protesta de los trabajadores municipales, quienes rodearon el pleno y accedieron al interior con carteles denunciando denunciando "los problemas y carencias que sufre actualmente la plantilla municipal, debido a la mala gestión del equipo de gobierno"

Los sindicatos señalan la falta de cobertura de plazas por jubilación, las bajas de larga duración sin sustitución y la ausencia de un concurso de traslados como algunas de las principales carencias que afectan a la citada plantilla. Asimismo, critican "la falta de voluntad negociadora del equipo de gobierno en temas como la equiparación salarial, la regulación del teletrabajo y la jubilación parcial".